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Pôle Formation CMA Puy-de-Dôme

04.73.31.52.00

Thématiques

Objectifs
  • Renforcer les compétences des maîtres d’apprentissage en matière de recrutement
  • Créer les conditions de réussite pour intégrer l’apprenti(e) dans l’entreprise
Contenu

Connaître le cadre légal du contrat d’apprentissage

  • Identifier les partenaires de l’apprentissage
  • Connaître les règles entourant la conclusion du contrat d’apprentissage
  • S’informer sur les aides financières et le coût d’un apprenti
  • Obligations réciproques


Recruter son apprenti(e) : les bons réflexes

  • Identifier le besoin: pourquoi un(e) apprenti(e)
  • Être objectif dans ses critères de sélection
  • Diffuser son offre d’apprentissage
  • Maîtriser les techniques d’entretien d’embauche


Réussir l’intégration de son apprenti(e) :

  • Anticiper et planifier l’arrivée de son apprenti(e)
  • Créer une relation partenariale entre le maître d’apprentissage, l’apprenti et le CFA
  • Se connaître pour mieux encadrer
  • Créer des conditions d’accueil adaptées à la nouvelles génération

Je suis intéressé(e), veuillez me recontacter :

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